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　　1月24日下午，巴山公司三届一次职工代表大会在公司四楼会议室隆重召开，新航集团副总经理、新航机电科技有限公司总经理丁峰涛、空军驻新乡地区军代室副总军代表茹海涛、公司领导班子成员、职工代表、列席代表80余人参加了会议。

　　会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席杨永宽主持。

　　会议在庄严的国歌声中拉开序幕。与会代表听取审议了《坚持聚焦战略  坚守品牌品质  坚定发展信心》的行政工作报告、《公司2018年业务招待费使用情况的报告》、《巴山公司2019年经营计划》和《2019年职工教育培训计划》，公司总经理白潜洋对本次职代会职工代表提出的意见、建议和职工代表提案作进一步说明，公司党委委员、党群人事部部长李瑞林向大会报告了二届五次职代会提案落实情况及三届一次职代会提案征集情况。

　　行政报告指出，2018年，巴山公司以“四个聚焦”战略为指引，内部梳理流程，抓管理提升；外部拓展军民市场，抢占市场份额，实现了军民品销售收入、利润新的突破，劳动生产率不断提高，为巴山公司进入新的发展时期，不断向好发展奠定了基础。报告明确了2019年“管理提升年”的主题，以“军品领航、主业突出、品牌有力、质量可靠”为经营方针，强调了“军品提高研发、试验能力，紧跟型号、重点开发，实现新产品突破；民品落实三个聚焦，调结构、增规模，质量、服务优势开始显现”的工作思路。并以“我们都在努力奔跑，我们都是追梦人”激励广大干部职工面对公司发展进入新时期的大好机遇，要加快步伐、紧跟新时代，团结一心，创新实干，开拓进取。

　　公司党委委员、副总经理毛尽国宣读了大会决议，全体职工代表对大会审议的报告经过表决一致通过。

　　空军驻新乡地区军代室副总军代表茹海涛对会议的召开表示热烈的祝贺，他在充分肯定公司一年取得成绩的同时，为公司军品下一步的发展提出了宝贵的意见和建议。

　　公司党委书记、董事长范增辉在讲话中指出，2019年是公司的“管理提升年”，也是巴山高质量发展的基础年，公司党委号召全体干部职工要继续保持敢打战、打胜战的拼搏精神，并提出三点要求：一是坚定不移践行公司“四个聚焦”战略。2019年公司将通过市场拉动、客户需求驱动来牵引公司技术水平、管理水平提升；全体干部职工要以满足市场、服务客户为目标努力工作，要拿出“拼搏到让自己感动的精神”全力挑战全年经营目标。

　　二是以十九大精神为引领，落实全面从严治党总要求。发挥党委把方向、管大局、保落实作用，以“两心融合”为主线，激活支部工作内容和形式上的活力，进一步推进“四个聚焦”战略的落地；对标新航纪委1173纪检工作思路，从严落实巴山纪检工作，为干事创业者营造风清气正的工作环境，为2019年各项工作目标的实现提供坚强的思想保证和组织保证。

　　 三是强化管理能力提升，促进经营目标达成。以领导班子带头带课题，通过破解难题、敢于担当、勇于挑战来做表率、引领发展；推进团队建设和核心人员激励，建设一支敢碰硬、能碰硬、聚集正能量、主动拼搏的团队；抓规章制度的培训与落实，让全体干部员工知规矩、守规矩，从而做出让客户满意的产品。

　　丁峰涛同志在会上作重要讲话，他肯定了巴山公司一年来各项工作取得的成绩，特别对“瘦身健体提质增效”方面取得的成果给予了高度肯定。并结合国内外形势，激励广大干部职工要正确面对当前面临的挑战和机遇，坚持“四个聚焦”发展战略，实现巴山发展的目标，为此他提出了三点要求：

　　一是坚定信念，着力推进“四个聚焦”发展战略；

　　二是坚持军民融合，积极推进深化改革，打破固有思维，不断提升管理水平；

　　三是扎实推进全面从严治党，将政治优势转化为竞争优势，党委要发挥好领导作用，集中开展整治形式主义和官僚主义，干部职工要敢于担当，主动作为，攻坚克难，助力企业更好更快的发展。

　　 会上，还对获得2018年度劳动模范、优秀共产党员及各类先进进行了表彰。

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